Менеджер по продаже ивент-услуг

1. УСЛОВИЯ ТРУДА

Трудовой договор: постоянный

График работы: полный рабочий день

Режим работы:

• начало и окончание рабочего дня: 9-00 – 18-00
• обеденный перерыв: 13-00 – 14-00
• выходные дни: возможна работа в выходные и праздничные дни

Возможность повышения квалификации: да, корпоративное обучение, посещение выставок

Испытательный срок: 2 (два) месяца

Заработная плата:

• на испытательный срок: 2 000 грн./ премия не предусмотрена
• после испытательного срока: 4 000 грн./ премия + % от продаж

Форма оформления трудовых отношений: в соответствии с действующим законодательством

Социальный пакет: лимит на мобильную связь

2. ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ

• Возраст: от 20 до 40 лет;
• Пол: не имеет значения;
• Образование: высшее;
• Желаемая специальность (по диплому): нет
• Возможность совмещения работы с учебой: нет

3. ОСНОВНЫЕ ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАНОСТИ

Постоянные функции (выполняются на регулярной основе):

• Сбор, обработка и анализ информации о рынке ивент-услуг - емкость, динамика, структура, тенденции рынка; потребительские предпочтения; цены; активность конкурентов, пр.
• Сбор информации о потенциальных Клиентах, формирование базы данных Клиентов, сегментация Клиентов
• Активные продажи продуктов и услуг компании, ведение переговоров, налаживание и развитие отношений с Клиентами
• Участие в выработке идей, концепций и предложений для Клиентов
• Подготовка и проведение презентаций для Клиентов, согласование с Клиентами идей, заказов, смет, условий взаимодействия и расчетов, оформление с Клиентами договоров на оказание услуг
• Решение с Клиентами вопросов и проблем, связанных с выполнением заказов, контроль выполнения заказов
• Подготовка периодических (еженедельных, ежемесячных) отчетов

Разовые задачи:

• Решение разовых задач и поручений руководства Компании
  

4. Желаемый опыт работы :

• Опыт продажи услуг – более года
• Опыт работы в ивент-индустрии – желательно, но не обязательно

Знание ПК (программы, степень владения): офисные программы MS Word, MS Excel, MS PowerPoint (уверенный пользователь)

5. Ключевые личностные качества работника:

• Профессиональное мастерство (продажа услуг), умение убеждать и работать с возражениями
• Коммуникабельность, навыки общения, эффективное взаимодействие с другими
• Инициатива и упорство в достижении целей
• Расстановка приоритетов, умение решать проблемы, высокий уровень самоорганизации, стрессоустойчивость
• Творческое мышление и новаторство

Место проживания: г.Киев